Compară Studii de Curs în Managementul Resurselor umane De învăţare la distanţă 2022

Acest curs 100% online și cu frecvență parțială va aprofunda o gamă largă de subiecte relevante în prezent pentru profesie la scară globală, care vă vor permite să vă conduceți cu succes cariera în resurse umane. Lucrătorii moderni pot fi mai selectivi în privința firmelor pentru care aleg să lucreze datorită accesului lor la oportunități globale și la modele de lucru variate. Companiile trebuie să ofere o ofertă atrăgătoare pentru a atrage cele mai bune talente și a le păstra. Pe acest PG Dip International Managementul Resurselor Umane online, vă veți îmbunătăți cunoștințele despre multe domenii cheie din resursele umane. De asemenea, veți obține o conștientizare a modului în care vă puteți adapta abordarea la angajații individuali și veți dezvolta o apreciere a implicațiilor și provocărilor mai mari ale creării și gestionării unei strategii de resurse umane. La sfârșitul cursului, veți putea să vă continuați studiile și să avansați la programul complet de masterat. -

Această calificare începe prin examinarea cercetării și teoriei despre munca profesioniștilor în HR, ajută la dezvoltarea abilităților necesare pentru a fi un profesionist eficient în HR. Veți explora contextele în care sunt dezvoltate strategiile și politicile de HR, alegerile pe care o organizație le poate face cu privire la strategia sa de HR și implicațiile adoptării diferitelor strategii. Există, de asemenea, un element analitic, deoarece veți învăța cum să gestionați oamenii în mod eficient și responsabil prin analize. Modulele obligatorii pun bazele pentru alegerea între a analiza conceptele de relații de muncă și implicarea angajaților sau modul în care coachingul și mentoringul sprijină învățarea la locul de muncă. Caracteristicile cheie ale cursului Obțineți o înțelegere a rolului profesioniștilor în resurse umane, abordând dilemele etice, EDI (egalitatea, diversitatea și incluziunea) și managementul durabil al resurselor umane. Dezvoltați abilități esențiale de management al oamenilor, cum ar fi interviul, instruirea și gestionarea performanței. Învățați să gestionați oamenii în mod eficient și responsabil utilizând analizele oamenilor Opțiunea de a include un accent fie pe relațiile cu angajații, fie pe învățarea la locul de muncă. -

Diploma de nivel 4 în managementul resurselor umane și nivelul 5 de diplomă extinsă în management sunt un curs de creditare 240 conceput pentru a oferi cursanților abilitățile de care vor avea nevoie pentru a reuși în management, cu un accent special pe resursele umane în medii și mari întreprinderi. Acestea sunt abilități valoroase de a avea și pot fi folosite pentru a deschide oportunități pentru o mare varietate de angajatori - de la asistență medicală până la ospitalitate, de la bancă la difuzare, acest curs poate fi calea dvs. de pregătire pentru o carieră la oricare număr de organizații. -

Diploma postuniversitară în managementul strategic al resurselor umane este acordată de Cambridge International Qualifications, Marea Britanie, un organism de atribuire profesional din Regatul Unit. Acest curs de management al resurselor umane este conceput pentru studenți dintr-o varietate de medii, în special pentru cei care lucrează în prezent în sectorul resurselor umane și doresc să își avanseze cariera cu o calificare academică. Acest program de management al resurselor umane este potrivit și pentru acei studenți care aspiră să urmeze o carieră în managementul resurselor umane. Alții, care doresc să facă o schimbare de carieră sau pur și simplu doresc să înțeleagă mai bine organizațiile, vor găsi, de asemenea, acest program extrem de neprețuit. Programul va oferi posibilitatea de a obține recunoaștere profesională și de a vă progresa cariera în resurse umane. -

Scopul Diplomei Avansate (AdvDip) în Managementul Transporturilor este de a oferi atât cunoștințe teoretice, cât și abilități practice în domeniul Managementului Transporturilor pentru studenții potențiali care sunt în prezent manageri intermediari sau care aspiră la managementul mediu, astfel încât să puteți aplica principiile managementului transporturilor. în mediul dvs. de lucru. Programul îți va dezvolta cunoștințele și competența aplicată referitoare la politica și legislația transporturilor, planificarea și managementul transporturilor, procesele și practicile logistice, managementul proiectului și operațiunile de transport și costurile. -

Contribuie la eficiența echipelor de lucru, motivându-le și recompensându-le, printr-un departament eficient de resurse umane. Motivația lucrătorilor crește probabilitatea ca aceștia să își îndeplinească îndatoririle în mod eficient. -

Con el Postrado en Dirección de Recursos Humanos de IEAD, podrás desarrollar aquellas habilidades de comunicación y gestión que te permitirán continuar tu desarrollo profesional en el ámbito directivo. -

Dubla Diploma de Management al Resurselor Umane și Leadership & Management de la CAL vă oferă abilitățile de care aveți nevoie pentru a vă progresa în cariera în roluri de conducere senior. Veți fi echipat cu abilitățile de care aveți nevoie pentru a conduce și gestiona relațiile la locul de muncă, pentru a supraveghea funcții de afaceri precum WHS, managementul riscurilor și bugetului și pentru a comunica eficient cu părțile interesate de la fiecare nivel al afacerii dvs. Abilități la cerere pe care le vei învăța: Conducerea și gestionarea operațiunilor de afaceri. Gestionarea recrutării și planificarea forței de muncă. Gestionarea performanței oamenilor și a proceselor de management al performanței. Gestionați riscul de afaceri și poziționarea financiară. Cursuri concepute pentru succes Ne-am proiectat cursurile pentru a fi aliniate cu așteptările industriei. Ne-am consultat cu profesioniști din industrie pentru a oferi competențele de care forța de muncă de mâine are nevoie astăzi. Concentrați-vă pe experiența studenților Ne facem timp să vă înțelegem obiectivele, oferind soluții de învățare personalizate și flexibile conduse de mentori pasionați și echipe de suport. Angajat pentru rezultate reale Suntem dedicați să facem o diferență în viața studenților noștri. Ne concentrăm pe furnizarea de rezultate reale, nu doar pe o bucată de hârtie. Aici să te susțin Antrenorii noștri de învățare La CAL, antrenorii noștri de învățare au mare grijă să ofere sprijin real studenților noștri. Sunt experți în industriile lor, cu o mulțime de cunoștințe și experiență în lumea reală și se angajează să vă ajute să vă atingeți obiectivele. Echipa noastră de antrenori de învățare este disponibilă studenților noștri pentru a parcurge conținutul specific al cursului, precum și pentru a prezenta idei și pentru a obține sfaturi practice de la cineva care a văzut-o deja în acțiune. Consilierii noștri pentru succesul studenților Consilierii noștri pentru succesul studenților sunt aici pentru a se asigura că aveți tot ce aveți nevoie pentru a avea succes în studii. Ei sunt susținătorii tăi numărul unu, ajutându-te cu motivație, planuri de studiu și sfaturi despre productivitate și organizare. -

Diploma avansată în managementul resurselor umane este programul ideal pentru a vă îmbunătăți diploma la o calificare NQF recunoscută și acreditată de nivelul 7, pregătindu-vă pentru studii postuniversitare, cum ar fi o diplomă de onoare sau o diplomă postuniversitară. -

Studiind o diplomă acreditată AHRI, puteți fi sigur că hărțile de calitate ale unităților noastre de bază selectate pe modelul de excelență AHRI pentru practicienii și academicienii în resurse umane. Acesta este un etalon recunoscut al celor mai bune practici și standarde în domeniul resurselor umane. -

Diploma OTHM Nivelul 7 în Managementul Resurselor Umane a fost dezvoltat pentru a produce absolvenți cu abilități de a înțelege managementul resurselor umane, aliniate cu buna luare a deciziilor strategice, pentru a menține un avantaj competitiv al organizațiilor. Pentru a realiza acest lucru, elevii dobândesc cunoștințe printr-o abordare integrată a teoriei în managementul resurselor umane -

Acceptând că utilizarea eficientă a capitalului intelectual reprezintă un factor important pentru competitivitatea în afaceri, este de înțeles de ce organizațiile progresiste și cele conduse -

Doriți să obțineți cunoștințe esențiale de conducere și abilități necesare pentru a implica, motiva și gestiona o echipă? Diploma Fundației de Nivelul 3 în Oameni și Organizații a fost concepută pentru a oferi cursanților un curs flexibil și relevant pentru a dobândi cunoștințe și înțelegere despre structura, valorile și comportamentele organizațiilor și managementul oamenilor. -

Doriți să obțineți cunoștințe esențiale de conducere și abilități necesare pentru a implica, motiva și gestiona o echipă? Diploma Fundației Nivelul 3 în Oameni și Organizații a fost concepută pentru a oferi cursanților un curs flexibil și relevant pentru a dobândi cunoștințe și înțelegere despre structura, valorile și comportamentele organizațiilor și managementul oamenilor. Finalizarea cu succes a acestei calificări va oferi cursanților cunoștințele și abilitățile fundamentale necesare pentru a reuși în angajare sau în studii ulterioare. Cursanții vor: Dezvoltarea unui corp de cunoștințe despre oameni, organizații și ocuparea forței de muncă într-o serie de sectoare. Dezvoltați o serie de cunoștințe, fapte, teorii, idei, abilități, materiale, terminologie, practici și tehnici despre, și asociate cu oamenii și organizațiile și ocuparea forței de muncă. Dezvoltați încrederea în sine și abilitățile necesare mediului de lucru, organizațiilor și ocupării forței de muncă. Îmbunătățiți abilitățile de comunicare și eficacitatea personală, care vor oferi o bază pentru creșterea ocupării forței de muncă și / sau pentru studii ulterioare. Detaliile Cursului Taxe de curs Taxa pentru înscrierea la cursul de nivel 3 este de 1700 GBP. Studenții pot efectua plata utilizând una dintre următoarele metode: Card de credit sau debit transfer bancar Rate lunare fără dobândă Paypal Western Union Progresia Universității La finalizarea acestui curs, studenții vor avea posibilitatea de a solicita admiterea la un program complet de diplomă de BA de la o serie de universități din Marea Britanie. Privire de ansamblu asupra curs Cursul de nivel 3 este alcătuit din 6 module și 6 sarcini scrise. Fiecare modul este format din 40 de ore de învățare ghidate de material cu o valoare suplimentară de 30-50 de ore de materiale opționale care cuprind exerciții recomandate, lecturi recomandate, resurse de internet și exerciții de auto-testare. Sunt eligibil pentru acest program? Acest curs este cel mai potrivit pentru persoanele care au cel puțin 16 ani, au studii superioare și doresc să urmeze o diplomă la universitate sau cursul de licență Nivelul 4/5 Managementul resurselor umane cu Online Business School . Listarea modulului de nivel 3 Structurile organizaționale și cultura și valorile acestora Înțelegeți structurile organizaționale. Înțelegeți mediul organizațional. Înțelegeți etica unei organizații. Înțelegeți cum se dezvoltă cultura și valorile organizaționale. Principiile planificării organizaționale Înțelegeți cerințele resurselor organizaționale. Înțelegeți nevoia de planificare organizațională. Înțelegeți ciclul de planificare pentru organizații. Înțelegeți importanța managementului riscurilor pentru organizații. Înțelegeți procesele de măsurare a performanței organizaționale. Gestionarea resurselor umane Înțelegeți factorii implicați în planificarea resurselor umane în organizații. Înțelegeți procesul de recrutare și selecție. Înțelegeți modul în care organizațiile motivează angajații. Înțelegeți importanța gestionării performanței angajaților. Dezvoltare personală și profesională Înțelegeți ce este dezvoltarea personală și profesională. Știți cum să identificați punctele forte și nevoile în raport cu rolul propriu planificat. Înțelegeți cum să planificați și să produceți propriul plan de dezvoltare profesională. Înțelegeți oportunitățile de dezvoltare profesională. lucru in echipa Înțelegeți beneficiile și provocările de a lucra în echipă pentru a finaliza o sarcină. Înțelegeți necesitatea ca o echipă să lucreze la un cod de conduită agreat. Știți cum să recunoașteți diferitele puncte forte, abilități și experiențe pe care diferiții oameni le aduc unei echipe. Înțelegeți cum să alocați roluri și responsabilități în cadrul echipei în raport cu o sarcină dată. Înțelegeți cum să reflectați asupra performanței unei echipe Abilități de conducere și management Înțelegeți diferența dintre leadership și management. Înțelegeți stilurile și teoriile de conducere și management. Înțelegeți rolul, funcțiile și responsabilitățile conducerii. Înțelegeți principiile luării eficiente a deciziilor. Sarcini scrise Diploma Fundației Nivelul 3 în Oameni și Organizații are 6 module și 6 sarcini scrise. La finalizarea modulelor, studenților li se va oferi acces la sarcini. Sarcinile sunt de aproximativ 5.000-8.000 de cuvinte fiecare. Studenților li se oferă asistență pentru module și sarcini prin secțiunea „Tutor” a platformei de învățare. Titlurile unității de atribuire pe care studenții trebuie să le completeze pentru cursul de nivel 3 sunt: Structurile organizaționale și cultura și valorile acestora Principiile planificării organizaționale Gestionarea resurselor umane Dezvoltare personală și profesională lucru in echipa Abilități de conducere și management -

Vrei să fii un manager și lider eficient al resurselor umane? Cursul de Managementul Resurselor Umane de nivelul 7 este un curs de 120 de credite conceput pentru a satisface nevoile managerilor superiori / intermediari în gestionarea afacerilor lor și pentru a facilita progresul acestora la niveluri ridicate în cadrul organizației lor. Managerii trebuie să fie conștienți de probleme, capabili să-și analizeze rezultatele și consecințele potențiale și să decidă cum să reacționeze. Nu trebuie să fie experți în toate domeniile de activitate, dar trebuie să posede o conștientizare generală a facilităților și serviciilor specializate și a modului în care pot ajuta la îndeplinirea acestui rol. Acest curs este alcătuit din 6 module și oferă cursanților capacitatea de a progresa în ultimul an al unei diplome postuniversitare. Detaliile Cursului Taxe de curs Cursul de gestionare a resurselor umane de nivelul 7 este de 2200 GBP. Studenții pot efectua plata utilizând una dintre următoarele metode: Card de credit sau debit transfer bancar Rate lunare fără dobândă Paypal Western Union Sunt eligibil pentru acest program? Elevii vor fi de așteptat să dețină o calificare de nivel 6 sau un grad întâi. În anumite circumstanțe, managerii cu experiență considerabilă, dar fără calificări formale, pot fi luați în considerare. Progresia Universității La finalizarea acestui curs de nivel 7, cursanții se pot alătura unui partener universitar pentru a finaliza o disertație pentru a primi apoi un master complet. De asemenea, cursanții pot păși direct în angajarea într-o profesie asociată. Listarea modulului de nivelul 7 MRU contemporan Conducerea, gestionarea și dezvoltarea resurselor umane Resurse, gestionarea și dezvoltarea talentelor Managementul performantei Relații între angajați Investigarea unei probleme de afaceri dintr-o perspectivă de resurse umane Sarcini scrise Cursul QUALIFI Level 7 Managementul resurselor umane are 6 module și 6 sarcini scrise. La finalizarea modulelor, studenților li se va oferi acces la sarcini. Temele sunt de aproximativ 5.000 de cuvinte fiecare. Studenților li se oferă asistență pentru module și sarcini prin secțiunea „Tutor” a platformei de învățare. Titlurile unității de atribuire pentru cursul de nivel 7 sunt: MRU contemporan Conducerea, gestionarea și dezvoltarea resurselor umane Resurse, gestionarea și dezvoltarea talentelor Managementul performantei Relații între angajați Investigarea unei probleme de afaceri dintr-o perspectivă de resurse umane Carieră Domeniile principale de angajare includ: Manager resurse umane Manager relații cu angajații Analist / manager de informații despre resurse umane Manager de sisteme Manager relații de muncă -