Filter
Cursuri
Statele Unite ale Americii Michigan Tip de studiu: Tot Ritm: Tot

Studii de Curs de Top în Statele Unite ale Michigan Statele Unite ale Americii 2019

Universitățile și colegiile stabilesc propriile cerințe de admitere pentru cursurile de învățământ superior, astfel încât acestea variază larg. În funcție de curs, student absolvent poate fi capabil de a intra în învățământul superior, cu o gamă largă de calificări. Dacă 're aplică pentru a face un curs de diplomă Foundation, ați putea descoperi că experiența profesională este luată în considerare alături de nici o calificare care le au. Unele institute de învățământ superior și colegii oferă Ani Fundația ca pregătire pentru un anumit cursuri de grad. Ei au, de obicei, nu 't rezultat în criterii separate, deoarece pur si simplu te califica pentru a intra în programul de gradul în sine. Fundația de ani nu-i 't la îndemână pentru toate cursurile de grade, cu toate acestea.

Statele Unite ale Americii este o țară mare în America de Nord, adesea menționată ca "SUA ", "SUA ", "Statele Unite ", "America ", sau pur și simplu " Statele ". Colegii americani sunt finanțate de către "predare " percepute studentului, care este de multe ori destul de scump, foarte frecvent ajungând în zeci de mii de dolari pe an.

Găsește Cursuri în Statele Unite ale Michigan în Statele Unite ale Americii 2019

Citeste mai mult Citește mai puţin

rezultate găsite

Northwood University

Programul English Intensiv de la Universitatea Northwood oferă engleza ca a doua limba (ESL) instrucțiuni pentru căutarea gradul și non-grade caută studenți. ... [+]

O Programul de limba engleză de la Universitatea Northwood Intensiv ofera engleza ca a doua limba (ESL) instrucțiuni pentru căutarea gradul și non-grade caută studenți. Elevii vor îmbunătăți abilitățile lor de limba engleza, precum și cunoștințe câștig al culturii americane și clasă universitate americană.

Curriculum

IEP Northwood Universitatea constă din șase (6) nivele. Fiecare nivel are un semestru sau o sesiune de vară pentru a finaliza.

Pre-elementar Elementar Intermediar Pre-avansat Avansat Absolvent (pentru studenti absolventi numai)

Elevii primesc 20 de ore de instruire clasă în toamna si primavara semestre, și 25 de ore de instruire în semestrul de vară condensat.... [-]

Statele Unite ale Americii Midland
Contactează şcoala
Engleză
La zi
4 luni
Campus
Citiți mai multe în limba engleză
Access International Business Institute

Programul nostru va ofera de studiu intensiv de limba engleză în cinci domenii: unul, abilități de lectură (citire înțelegerea, îmbogățirea vocabularului, și parafraza și ... [+]

Intensiv program de limba engleza

Acces International Institute Business este un engleza ca a doua școală de limbi situat în Ann Arbor, Michigan. Școala a fost fondată de către actualul Director, Michael G. Milne, Ph.D. în 1984. La Acces International am sarbatorit recent aniversarea noastră de 30.

Acces International este pe deplin acreditat de către ACCET, Consiliul American pentru Educație Continuă și Formare, o agenție de acreditare situat în Washington, DC Acces International este, de asemenea, autorizată de către Securitate eliberarea documentului I-20, un document preliminar pentru studenții internaționali care doresc să studiu in Statele Unite pe un F-1 Visa International Student.... [-]

Statele Unite ale Americii Ann Arbor
Septembrie 2019
Engleză
La zi
Part time
Campus
Citiți mai multe în limba engleză
Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan

Acest program unic folosește concepte de bursă organizațională pozitivă (POS) pentru a oferi o abordare nouă pentru a deveni un antrenor excepțional pentru oamenii și org ... [+]

Repere Acest program dinamic de două zile și jumătate folosește concepte de bursă organizațională pozitivă (POS) pentru a oferi o abordare proaspătă antrenării oamenilor dvs. pentru a fi cei mai buni, pentru a obține competențe deosebite și pentru a obține rezultate extraordinare pentru organizația dvs.

Care ar trebui să participe Managerii de operațiuni și alți directori care sunt însărcinați cu dezvoltarea personalului - și a cărui evaluare a performanței include evaluări ale dezvoltării angajaților - va găsi acest program de neprețuit. Acesta nu este un program tipic de coaching privind modul de abordare a deficitelor de performanță; în schimb, arată cum să lucrezi unul cu unul cu angajații pentru a-ți construi punctele forte și pentru a crea o echipă de membri de înaltă performanță.... [-]

Statele Unite ale Americii Ann Arbor
Contactează şcoala
Part time
2 zile
Campus
Citiți mai multe în limba engleză
Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan

Programul Sales Management eficient se adresează mediului de afaceri în schimbare și rolul cheie pe care managementul vânzărilor joacă în crearea unei organizații conduse ... [+]

* Identificarea activităților specifice care produc rezultate pe termen lung * Punerea în aplicare a planurilor de acțiune interval de timp * Identificarea barierelor comune de gestionare orientate spre rezultate * Generarea metode de a îmbunătăți performanța de oameni de vanzari Prezentare generală

Programul Sales Management eficient se adresează mediului de afaceri în schimbare și rolul cheie pe care managementul vânzărilor joacă în crearea unei organizații conduse de piață. O organizație capacitatea \ 's pentru a îndeplini obiectivele de afaceri depinde de capacitatea managerilor de vânzări pentru a crea o forta de vanzari competente și motivate, care se adaptează rapid la schimbarea cerințelor clienților. Ca piețelor și a clienților evoluează, managerul de vânzări de succes va fi unul capabil de reinventarea unei organizații de vânzări înainte de tendințele pieței face caduce.... [-]
Statele Unite ale Americii Ann Arbor
Contactează şcoala
Engleză
Part time
3 zile
Campus
Citiți mai multe în limba engleză
Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan

Conturile strategice sunt activ o organizatie cele mai importante şi necesită o conducere puternică de organizare şi management pentru a asigura valoarea cheie este obţin ... [+]

* Acquire, menţine şi de a gestiona conturile mari, profitabile * Valorifica pe noi oportunităţi la conturile strategic * Realiniaţi organizaţia dumneavoastră împotriva nevoile conturi strategice " * Acquire instrumente pentru a aduce SAM pentru organizaţia dvs. Prezentare generală Conturile strategice sunt activ o organizatie cele mai importante şi necesită o conducere puternică de organizare şi management pentru a asigura valoarea cheie este obţinută din aceste relaţii de nepreţuit. Management strategic cont este practicat la toate nivelurile (nivel naţional, regional, multinationale si globale), în funcţie de vânzător şi cumpărător caracteristicile de organizare şi funcţionare comportament. Practica de administrare a contului strategic este acum de interes practic şi tactice pentru companiile care doresc să supravieţuiască în condiţiile economice actuale, obţine un avantaj competitiv şi de a crea o creştere în viitor. Păstrarea acestor relaţii client este de importanţă strategică pentru firmei bunăstarea financiară viitoare şi acest program oferă procese şi instrumente pentru a dota vă să se angajeze cu clienţii mari şi organizaţia de suport propriu la un nivel mai strategic pentru a construi spre o mai reciproc profitabile şi durabile relaţii. ... [-]

Statele Unite ale Americii Ann Arbor
Contactează şcoala
Part time
3 zile
Campus
Citiți mai multe în limba engleză
Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan

Construirea organizaţional capacitatea de punere în aplicare strategică oferă un cadru sistematic pentru a ajuta companiile lor de a determina capacităţile necesare de or ... [+]

Prezentare generală Aşa cum se intensifică concurenţa de afaceri şi leapfrogs tehnologie cu progresele noi, multe companii sunt formularea de strategii de creştere sau de transformare pentru a creste valoarea pentru actionari. În timp ce formularea noua directie strategica este critică, multe companii se confruntă cu provocări uriaşe de re-construirea organizaţiei de a executa noi strategii. Construirea organizaţional capacitatea de punere în aplicare strategică oferă un cadru sistematic pentru a ajuta companiile lor de a determina capacităţile necesare de organizare sub direcţia strategică noi, şi pentru competenţă angajat re-alinia, cultura companiei, şi guvernării organizaţionale bazate pe capacităţi noi de organizare. ... [-]

Statele Unite ale Americii Ann Arbor
Contactează şcoala
Part time
3 zile
Campus
Citiți mai multe în limba engleză
Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan

Acest program reuneşte o gamă completă de individ, grup si instrumente strategice de conducere pentru a ajuta la construirea organizatiile pozitiv, care va atinge perform ... [+]

* Descoperiţi elementele din organizaţia dvs. care rezilienţă promoveze în angajaţii dumneavoastră * Scoate întregul potenţial de oameni pentru a le ajuta să fie cel mai bun lor * Aflaţi cum să te conducă şi pe alţii în căutarea de conexiuni de înaltă calitate cu caracter personal * Exploreaza legătura între reţelele de energizant şi performanţă înaltă performanţă organizaţională * Acquire un cadru pentru a face o diferenţă profundă în viaţa ta şi în organizaţia dumneavoastră

Cui se adreseaza conducere de nivel superior, în orice funcţie care doresc acces la instrumente next-practică şi abilităţile pentru a conduce oameni si organizatii. ... [-]

Statele Unite ale Americii Ann Arbor
Contactează şcoala
Part time
5 zile
Campus
Citiți mai multe în limba engleză
Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan

Advanced Resurselor Umane Executive Programul este considerat programul de proeminentă pentru a directorilor executivi resurselor umane. ... [+]

* Dezvoltarea perspectiva de management general * Forge o agendă de conducere şi o strategie pentru funcţia de HR * Punerea în aplicare a practicilor care adauga valoare la deciziile cheie de afaceri

Cui se adreseaza Dacă sunteţi un executiv HR senior sau de un director general care îşi dă seama de importanţa HR pentru succesul afacerii tale, veţi găsi acest program de valoare extraordinară. profesioniştii din domeniul HR de la companii mari, care sunt susceptibile de a avea roluri HR senior în termen de trei până la cinci ani sunt, de asemenea, candidaţii potriviţi.

Obiectivele de învăţare Advanced Resurselor Umane Executive Programul va spori în mod substanţial de cunoştinţe şi competenţe pentru a efectua roluri dual ca un membru al echipei de conducere, şi ca un lider de funcţia de resurse umane. ... [-]

Statele Unite ale Americii Ann Arbor
Contactează şcoala
Part time
2 săptămâni
Campus
Citiți mai multe în limba engleză
Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan

Dacă doriţi o mai bună înţelegere a impactului de planificare strategică asupra profiturilor şi succesul pe termen lung de organizare, acest program vă va ajuta ... [+]

A-margine de trei zile de atelier de tăiere şi senior manageri de mijloc * Concentrati-va echipa de vânzări în ceea ce priveşte resursele de pieţe, produse, procese şi clienţii * Integrarea nivele de planificare - strategică, de piaţă, pe teritoriul şi de cont - pentru a crea un avantaj competitiv pentru organizaţia dvs. * Identificarea şi corecte bariere la succesul echipei dvs. de vânzări * Discutaţi despre subiecte actuale şi instrumente pertinente pentru orice organizaţie de vânzări

Trong Cui se adreseaza Acest workshop interactiv va beneficia în primul rând la mijloc de nivel superior factorilor de decizie pe o varietate de funcţii şi industrii, inclusiv, dar nu limitat la, - Senior factorilor de decizie, cum ar fi directorii, directorii executivi, presedinti, directori generali şi directori generali, care sunt interesaţi în înţelegerea rolului critic pe care îl joacă în construirea de vânzări organizarea şi stimularea creşterii sale prezente şi viitoare - Vice-preşedinţi de vânzări şi marketing, directorii de marketing, / manageri de produs de marcă şi directori de servicii pentru clienţi. titluri recente participant au inclus presedinte, vice preşedinte senior, vice-presedinte de vanzari / serviciu, directori generali, director de vânzări / serviciu, director de dezvoltare afaceri, director de vânzări naţionale, raionale / regional manager de vanzari, director de vânzări zonă, şi la nivel mondial cont cheie manager - Vânzări cu experienţă şi managerii de marketing care au nevoie de băuturi răcoritoare cu privire la evoluţiile şi concepte noi în managementul vânzărilor sau dacă sunt noi pentru gestionarea vânzărilor... [-]

Statele Unite ale Americii Ann Arbor
Contactează şcoala
Part time
3 zile
Campus
Citiți mai multe în limba engleză
Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan

Participanţii la cinci zile, intensive planificare strategică şi programul de punere în aplicare va explora o gamă largă de probleme de management strategic care includ s ... [+]

Cui se adreseaza

Veţi găsi Planificarea strategică şi implementarea cele mai benefice dacă sunteţi:

Senior-level manager care are sau va avea responsabilitatea de planificare strategică şi de luare a deciziilor în cadrul organizaţiei dvs. Vice-preşedinte, director general, sau planificator corporate sau de afaceri Director al unei zone funcţionale în marketing, operaţiuni, finanţe sau

Obiectivele de învăţare

în cinci zile, intensive planificare strategică şi programul de punere în aplicare va explora o gamă largă de probleme de management strategic care includ strategii de dezvoltare, strategii globale competitive, relaţiile verticale şi procesul de planificare strategică. ... [-]

Statele Unite ale Americii Ann Arbor
Contactează şcoala
Part time
5 zile
Campus
Citiți mai multe în limba engleză
Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan

Planificarea strategică şi implementarea oferă managerilor cu cunoştinţe de tehnici de succes pentru rază lungă de acţiune de planificare, formularea strategiei, şi imple ... [+]

Prezentare generală Planificarea strategică şi implementarea oferă managerilor cu cunoştinţe de tehnici de succes pentru rază lungă de acţiune de planificare, formularea strategiei, şi implementarea strategiei. Acest program intensiv, de cinci zile explorează o gamă largă de probleme de management strategic - inclusiv analiza industriei, strategie globală competitivă, precum şi procesul de planificare strategică - pentru a oferi un cadru pentru analiza şi punerea în aplicare.

Cui se adreseaza manageri cu experienţă la nivel de senior, care acum au sau vor avea responsabilitatea de planificare strategică şi de luare a deciziilor în cadrul organizaţiilor lor vor beneficia în special de acest program. Aceasta include vicepreşedinţi, directori generali, planificatorii corporative şi de afaceri, şi directorii de zone funcţionale în marketing, operaţiuni, şi finanţe. ... [-]

Statele Unite ale Americii Ann Arbor
Contactează şcoala
Part time
5 zile
Campus
Citiți mai multe în limba engleză
Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan

Ca participant la acest program, vă va extinde cunoştinţele dumneavoastră a dinamicii de ţară, regiune şi funcţionale, şi aprofunda capacităţile dumneavoastră în şedinţa ... [+]

Prezentare generală

Lideri în Asia se confruntă cu provocarea dublă de a face cu tara unica si dimensiunile regionale competitive, în timp ce încerca să se integreze şi să coordoneze cu unităţi şi entităţi în mediul global mai mare. Ele se confruntă, de asemenea, tensiunile gemene de obţinerea de rezultate faţă de responsabilităţile specifice şi integrarea şi coordonarea între diverse activitati, departamente, şi unităţi. Senior Executive Programul în Asia are o abordare strategică şi practică la aceste provocări. Ca o consecinţă, conţinutul este atât de concentrat pe Asia şi în acelaşi timp, include subiecte larg, inclusiv strategie, analiza financiara, managementul resurselor umane, tehnologie şi marketing strategic. Cui se adreseaza Acest program se adreseaza liderilor din Asia, care au responsabilităţi ce în ce mai largă. Aceasta include preşedinţi companie, capete de divizie, preşedinţii regionale, directori de regionale funcţionale şi de afaceri, precum şi manageri ţară şi altor manageri general. Obiectivele de învăţare Ca participant la acest program, vă va extinde cunoştinţele dumneavoastră a dinamicii de ţară, regiune şi funcţionale, şi aprofunda capacităţile dumneavoastră în şedinţa provocări strategice şi de conducere. Concret, acest program vă va permite să mai bine: ... [-]

Statele Unite ale Americii Ann Arbor
Contactează şcoala
Part time
9 zile
Campus
Citiți mai multe în limba engleză
Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan

Într-o lume de organizaţii plate, slabă şi noi forme de parteneriate la nivel mondial, strategii eficiente de negociere şi competenţe sunt esenţiale pentru succesul indiv ... [+]

Prezentare generală Într-o lume de organizaţii plate, slabă şi noi forme de parteneriate la nivel mondial, strategii eficiente de negociere şi competenţe sunt esenţiale pentru succesul individual. Din punct de vedere organizatoric, procesul de negociere este un element cheie în crearea de valoare. În acest program, vă va examina în mod activ negocieri cu părţi externe şi negocierile din cadrul organizaţiilor. accent primar este pe strategiile de negociere care permite persoanelor fizice pentru a crea valoare într-o manieră care îmbunătăţeşte relatii pe termen lung. Programul va aborda, de asemenea, diferenţele culturale care afectează stiluri de negociere.

... [-]
Statele Unite ale Americii Ann Arbor
Contactează şcoala
Part time
3 zile
Campus
Citiți mai multe în limba engleză
Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan

Premisa de Management de manageri este că liderii eficace necesită abilităţi multiple pentru a permite o flexibilitate în gestionarea cu succes şi de conducere în diverse ... [+]

* Aflaţi cum să gestioneze manageri * Îmbunătăţirea capacitatea de a crea valoare în organizaţia dumneavoastră * Analiza modul în care conducerea de lucrări în cultura organizationala * Dezvoltarea unui plan de acţiune pentru mobilizarea eficienţa dvs. de conducere * Construct un cadru multidimensional pentru a evalua provocările şi oportunităţile

Prezentare generală Premisa de Management de manageri este că liderii eficace necesită abilităţi multiple pentru a permite o flexibilitate în succesul complet de gestionare şi de conducere în diverse situaţii. Liderii eficienti înţeleg subtilităţile de interacţiune cu caracter personal şi modul în care acestea se referă la obiectivele de performanţă ale organizaţiei lor. Acest curs de cinci zile oferă un cadru conceptual pentru evaluarea abilităţile manageriale şi caracteristicile organizaţie care ilustrează modul în care acestea lucrează în organizaţia dumneavoastră. În scopul de a iniţia un plan de acţiune personalizate pentru dezvoltarea competenţelor legate de oameni puternici, participanţii vor distribui un Sine de înaltă performanţă de evaluare pentru cei care sunt familiarizaţi cu munca dumneavoastră atât în ​​interiorul cât şi din afara organizaţiei, înainte de a participa la program. Compararea feedback specific va oferi o perspectivă asupra dvs. stilul managerial specifice şi eficienţa. Participanţii vor completa, de asemenea, o auto-evaluare care furnizează informaţii referitoare la profilul lor folosind concurente Valori cadru. ... [-]

Statele Unite ale Americii Ann Arbor
Contactează şcoala
Part time
5 zile
Campus
Citiți mai multe în limba engleză
Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan

Resurselor Umane executiv Programul pregăteşte manageri de resurse umane pentru a deveni parteneri strategici în crearea şi punerea în aplicare a strategiilor de afaceri ... [+]

Prezentare generală Resurselor Umane executiv Programul pregăteşte manageri de resurse umane pentru a deveni parteneri strategici în crearea şi punerea în aplicare a strategiilor de afaceri de succes-concentrat HR. Participantii invata tehnici de resurse umane şi competenţe care să contribuie la avantajul competitiv al unei firme. Ele identifică, de asemenea, modul in care profesionistii asuma roluri de conducere în cadrul organizaţiilor lor, şi să înveţe tehnici de stat-of-the-art pentru managementul resurselor umane.

Cui se adreseaza Superior / mijloc managerii de resurse umane responsabile pentru stabilirea politicilor la nivel corporativ sau divizionare marilor corporaţii sau cap de elaborare a politicilor de funcţii de resurse umane in companii mai mici. Participanţii trebuie să fie familiarizat cu zonele de resurse umane şi să fie pregătită să adopte noi perspective. Programul este, de asemenea, orientată spre linia de directori care au nevoie pentru a dezvolta şi perfecţiona abilităţile lor de gestionare a resurselor umane. Vă rugăm să reţineţi: Admiterea la acest program este, prin aplicarea numai. ... [-]

Statele Unite ale Americii Ann Arbor
Contactează şcoala
Part time
5 zile
Campus
Citiți mai multe în limba engleză