Keystone logo

1 Studii Pregătitoare Programe în Resurse umane 2024

Filtre

Filtre

  • Studii Pregătitoare
  • Studii de administrație
  • Resurse umane
Domenii de studiu
  • Studii de administrație (1)
  • Înapoi la categoria principală
Locații
Găsiți mai multe locații
Tipul de grad
Durata
Ritmul de studiu
Limbă
Limbă
Formatul de studiu

Studii Pregătitoare Programe în Resurse umane

Un program de fundație este unul în care indivizii învață elementele de bază despre o varietate de discipline într-un anumit domeniu de studiu. Programul este conceput pentru cei care nu sunt încă siguri ce vor să urmeze o diplomă de patru ani.

Care este un an de fundație în domeniul resurselor umane? Un program de resurse umane este conceput pentru a dota indivizii cu abilitățile și cunoștințele de care au nevoie pentru a reuși în gestionarea resurselor umane. Pe parcursul programului, participanții pot lua o serie de sarcini provocatoare, menite să-și sporească capacitățile intelectuale, de comunicare, de rezolvare a problemelor și intelectuale. Sarcinile se bazează pe scenarii specifice industriei, iar multe dintre acestea sunt evaluate de sine și de colegi.

Absolvenții acestui program tind să posede multe abilități practice, inclusiv comunicare puternică, gândire critică și capacități de rezolvare a problemelor. Fiecare dintre aceste abilități este interdisciplinară și poate servi absolvenți bine atât în ​​industria resurselor umane cât și în alte domenii. Ele se pot dovedi, de asemenea, utile în viața personală.

Costul unui program pe an fundație diferă de la școală la școală. Factorii care pot afecta costul general al educației includ durata programului și cheltuielile de trai.

Elevii care absolvesc cu un an de fundație în resursele umane pot avea abilitățile necesare pentru a-și desfășura o carieră în domeniul managementului resurselor umane. Cu toate acestea, mulți continuă să obțină un grad de patru ani în resurse umane, managementul afacerilor, administrarea afacerilor sau în alt domeniu conex. O persoană care se îndreaptă direct către forța de muncă poate fi calificată pentru posturi precum generalistul resurselor umane, specialistul în personal, recrutorul personal, managerul de formare asistent, asistentul de compensare și beneficiile, specialistul în salarizare și funcționarul personal.

Multe școli oferă grade în resursele umane, dar în cazul în care individul alege să meargă în cele din urmă depinde de locația, bugetul și programul. Cursurile online oferă cel mai mare grad de flexibilitate, ideal pentru cei care trebuie să lucreze cu normă întreagă. Căutați programul de mai jos și contactați direct biroul de admitere al școlii la alegere, completând formularul de plumb.