Certificat în diversitate și incluziune

Organizațiile caută din ce în ce mai mulți ofițeri șefi pentru diversitate, manageri pentru diversitate, consultanți, administratori educaționali, resurse umane și / sau profesioniști de admitere la facultate care să își poată transforma comunitățile. La Tufts, veți deveni un lider puternic, informat, calificat, care vă poate ajuta să creați organizații mai incluzive. Prezentat pe CNN Money, acest program de certificat interdisciplinar pregătește studenții pentru cariere într-o varietate de industrii și sectoare profesionale.

Studenții din certificatul de leadership pentru diversitate și incluziune vor explora instrumentele și conceptele pentru a conduce cu succes schimbările organizaționale strategice, precum și istoria și etica legii și a politicilor, deoarece se aplică problemelor legate de diversitate, echitate și incluziune.

Absolvenții certificatului de leadership în diversitate, echitate, incluziune și justiție învață concepte cheie și instrumente importante pentru a promova schimbarea pozitivă în domeniile diversității, echității și incluziunii. După finalizarea certificatului, studenții pot aplica la programul de master, deoarece creditele obținute pentru acest certificat vor fi luate în considerare automat pentru obținerea masterului în diversitate, echitate, incluziune și leadership în justiție.

Certificatul necesită trei cursuri de bază și unul opțional.

Trei cursuri obligatorii:

• DLS 247: Leadership pentru diversitate și incluziune
• DLS 248: Diversitate, echitate și incluziune Schimbă leadership și influență
• DLS 249: Legile, Politicile, Politica și Etica Diversității, Echității și Incluziunii

Un curs opțional:

• DLS 237: Sensibilitate culturală
• DLS 265: Evaluare program
• DLS 293: Facilitare
• DLS 293: Comunicarea cu date

Pentru a solicita informații despre cursurile opționale, vă rugăm să contactați departamentul.